See-Spital See-Spital

Für unseren top modernen Notfall im See-Spital Horgen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine*n

Dipl. Expert*in Notfallpflege oder Dipl. Pflegefachfrau*mann mit Notfallerfahrung
80-100%

Ihr Aufgabengebiet

  • Sie stellen eine professionelle, fachgerechte und patientenorientierten Notfallpflege sicher
  • Sie führen Pflege- und Therapiemassnahmen unter Berücksichtigung von medizinischen, wirtschaftlichen und betrieblichen Vorgaben durch
  • Sie triagieren kompetent unsere der Patient*innen unter Berücksichtigung des Gesundheitszustandes
  • Sie betreuen Schockraumpatienten, legen Gips-Verbände sowie Schienen an und assistieren bei ärztlichen Therapien wie ZVK-Einlage, diverse Punktionen, Thoraxdrainage, Wundversorgungen usw.
  • Die Übernahme der Schichtleitung inkl. Sicherstellung aller dazugehörigen Prozesse sowie die vollständige und korrekte Dokumentation und Leistungserfassung runden Ihr Aufgabengebiet ab

Ihr Profil

  • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Dipl. Expert*in Notfallpflege NDS HF oder eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Dipl. Pflegefachfrau*mann HF / FH mit mehrjähriger Notfallerfahrung
  • Sie sind belastbar und zeichnen sich durch hohes Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt aus
  • Ihre hohe Kundenorientierung und Ihre ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft werden von unseren Patient*innen wahrgenommen
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit

Was wir Ihnen bieten

  • Abwechslungsreiche Arbeit
  • Top moderne Infrastruktur
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Moderne Führungsstruktur
  • Gut angebunden an die öffentlichen Verkehrsmittel
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Ihre Ansprechpersonen

Mitarbeiter

Zur Bewerbung

Vivienne Ghodrati
HR Rekrutierungsspezialistin und Administration
Tel. 044 728 11 58

Mitarbeiter

Zur Stelle

Tatjana Bjelic
Leiterin Notfallpflege
Tel. 044 728 13 01

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Benefits

Nebst zahlreichen Fringe Benefits (zusätzlichen Leistungen) profitieren Sie bei uns von gezielter Förderung und Weiterbildungsangeboten auf allen Stufen.

Moderne Anstellungsbedingungen

  • 42 Stunden-Woche (Ärzte 50)
  • Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
  • 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Woche
  • Täglich 20 min bezahlte Pause
  • Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit
  • Möglichkeit für Home Office

Laufende Weiterbildungen

  • Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
  • Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
  • Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
  • Führungsentwicklung Seminare

Rabatte und Konditionen

  • Vergünstigte Ernährungsberatung und Massage
  • Jährlich kostenlose Grippeimpfung
  • Spitalboot zum Mieten
  • Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
  • In Horgen und Umgebung gewähren verschiedene ausgewählte Unternehmen mindestens 10 % Rabatt beim Vorzeigen des Personalausweises (z.B. Gratis Zoo Zürich Jahreskarten, 15 % Rabatt im Alpamare, Brack.ch bis 25 % uvm.)
  • Flottenrabatte bei amag Partnern (Audi, VW, Seat, Skoda), BWM und Mini sowie Mercedes und Smart

Weitreichende Versicherungen

  • Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%
  • Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin
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Bitte beachten Sie, dass wir ausschliesslich Online-Bewerbungen über unsere Homepage berücksichtigen können. Dazu klicken Sie im Inserat auf den Button «jetzt bewerben». Papierdossiers werden weder berücksichtigt noch retourniert.

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